La motivation et les émotions au travail
75% des salariés français se déclarent satisfaits par leur travail et 80% MOTIVÉS (+8 points par rapport à 2019), dont près d’1/4 se déclarent très motivés.
Mais cette réalité en cache aussi une autre :
Maintenir sa motivation génère plus d’émotions négatives que positives pour les salariés français ! (et de manière plus marqué en 2020 qu’en 2019)
En effet, après la confiance, le découragement, l’épuisement et la déception qui sont les plus ressentis.
ÇA VOUS ÉTONNE ?
Les émotions ressenties constituent des signaux faibles à prendre en compte afin de préserver les employés et de maintenir leur motivation.
ET DANS VOTRE ENTREPRISE C’EST COMMENT ?
Mardi découvrez les situations qui qui génèrent le plus d’émotions négatives.
Vous avez des questions ou souhaitez une présentation de cette étude, n’hésitez pas à nous contacter !
[Enquête réalisée en 2 vagues auprès des salariés français : Novembre 2019 vs Juillet 2020]
L’équipe LDB Mica Research
![L’attribut alt de cette image est vide, son nom de fichier est Linkedin_circle.svg_-300x300.png.](https://www.ldb-micaresearch.com/wp-content/uploads/2019/02/Linkedin_circle.svg_-300x300.png)
Image Freepik